Tem 24

İster ilk iş görüşmesi olsun, ister onuncu, herkes mülakatlarda heyecanlanır. Önemli olan, heyecanlanmamak değil, bu heyecanla nasıl başa çıkacağınızı bilmektir.
Birçok insan kaynakları uzmanı, adaylarda göze batmayacak derecede yaşanan gerginliği değerlendirme ölçütü olarak kullanmaz. Onların değerlendirmelerine aldıkları nokta gerginlikle başa çıkıp çıkamadığınızdır. Bu, mülakatı yapan kişiye kriz zamanlarında stres altında çalışırken, işinizde ne derece başarılı olabileceğiniz hakkında bilgi verir. Devamı »

Etiket: , , , , , , , ,

May 28

# Yarattığı olumlu imaj ve sunduğu imkanlarla en iyi ve nitelikli kişileri bünyesine çekebilen
# Kişilere, kendilerini daha da geliştirebilmeleri, iyi birer lider olarak yetişebilmeleri için gerekli koşulları, etik değerler çerçevesinde sağlayan
# İçtenlik, saygı ve güvene dayalı, tutarlı, şeffaf ve iki yönlü iletişime dayalı çağdaş çalışma koşulları ile fırsat eşitliği yaratan Devamı »

Etiket: , , , , , , , ,